Mercoledì 21 agosto 2024

Regione Piemonte: contributi a micro, piccole e medie imprese per percorsi formativi che rafforzano le competenze interne

La Regione Piemonte ha indetto un bando che offre contributi a fondo perduto per sostenere percorsi formativi mirati al rafforzamento delle competenze interne di Micro, Piccole e Medie Imprese (MPMI), incluse start-up innovative, con l'intento di supportare progetti di sviluppo aziendale legati ad attività di Responsabilità Sociale d'Impresa (RSI) coerenti con la Strategia di Specializzazione Intelligente (S3) regionale.

I contributi, in particolare, sono concessi per la realizzazione di interventi finalizzati a rispondere al fabbisogno di competenze scaturente dal progetto di sviluppo aziendale, che includano spese per attività di formazione, accompagnamento consulenziale e altre attività coerenti con le finalità di rafforzamento delle competenze.

Il termine ultime per l'invio delle domande è fissato per il 31 gennaio 2025.

Clicca qui per tutti i dettagli e qui per le risposte alle domande più frequenti.

Fonte: https://www.cliclavoro.gov.it

DOCUMENTI E SERVIZI IN EVIDENZA:

Oneri deducibili da cartelle esattoriali rateizzate

Applicativo in MS Office Excel per calcolare la quota annualmente deducibile dei contributi deducibili dal reddito a seguito di pagamento di cartelle esattoriali rateizzate.

a cura di: Studio Meli e Studio Manuali

START UP INNOVATIVE: certificazione dei requisiti per le agevolazioni agli investitori

Alle persone fisiche che hanno investito somme nel capitale di startup innovative è riconosciuta una detrazione IRPEF pari al 30% della somma investita per un valore massimo di investimento pari a 1.000.000 euro annui. In alternativa, per gli investimenti effettuati dal 19.5.2020 e fino al terzo anno di iscrizione nella sezione speciale del registro delle imprese, è riconosciuta una detrazione IRPEF del 50% della somma investita per un valore massimo di investimento pari a 100.000 euro.

a cura di: Studio Meli S.t.p. S.r.l.

Calcolo convenienza compensi amministratore o dividendi 2025: versione Excel

Per il socio/amministratore è meglio percepire un compenso, assoggettato ad IRPEF ma che diventa un costo deducibile per la società, o un dividendo, che ha una tassazione inferiore e un minor carico contributivo in capo al percettore?

È un dilemma ricorrente ma molto difficile da risolvere anche perché non esiste una risposta univoca. Sono diverse le variabili che intervengono e che possono cambiare di anno in anno, anche per la stessa società.

a cura di: Studio Meli e Studio Manuali

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